BA-Chef Weises Kritik an Lohndumping und zunehmende Lohnungleichheit ist richtig
BA-Chef Weises Kritik an Lohndumping und zunehmende Lohnungleichheit ist richtig
(pressrelations) -
"Der Chef der Bundesagentur für Arbeit Frank-Jürgen Weise kritisiert, dass Unternehmen dauerhaft niedrige Löhne mit Aufstockung durch die BA zum Geschäftsmodell machen. Recht hat er. Das Problem der Aufstockung ist aber nur die sichtbare Spitze eines viel breiteren, skandalösen Lohndumpingeisberges in Deutschland", kommentiert Michael Schlecht die Aussagen des Chefs der Bundesagentur für Arbeit Frank-Jürgen Weise.
Der gewerkschaftspolitische Sprecher des Parteivorstandes DIE LINKE
weiter:
Die Durchsetzungsmacht der Gewerkschaften zu stärken ist das beste Mittel gegen zunehmende Lohnungleichheit und Lohndumping. Zur Stärkung der gewerkschaftlichen Durchsetzungsmacht müssen prekäre Beschäftigung wie Leiharbeit oder der Missbrauch von Werkverträgen gesetzlich verboten und das Zwangssystem Hartz IV überwunden werden.
Befristungen sind nur in wenigen sachgrundbezogenen Fällen zu erlauben.
Die Beschäftigten und ihre Gewerkschaften können sich so kraftvoller für ihre berechtigen Interessen einsetzen.
Pressekontakt:
DIE LINKE
Kleine Alexanderstraße 28
10178 Berlin
Telefon: 030 24009 543 oder -4
Telefax: 030 24009 220
URL: http://die-linke.de
Themen in diesem Fachartikel:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
DIE LINKE
Kleine Alexanderstraße 28
10178 Berlin
Telefon: 030 24009 543 oder -4
Telefax: 030 24009 220
URL: http://die-linke.de
Datum: 17.06.2013 - 18:21 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 892492
Anzahl Zeichen: 0
pressrelations.de – ihr Partner für die Veröffentlichung von Pressemitteilungen und Presseterminen, Medienbeobachtung und Medienresonanzanalysen
Dieser Fachartikel wurde bisher 166 mal aufgerufen.
Der Fachartikel mit dem Titel:
"BA-Chef Weises Kritik an Lohndumping und zunehmende Lohnungleichheit ist richtig"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
DIE LINKE (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).