Talents@Sky - das neue Traineeprogramm für Nachwuchsführungskräfte in der Medienbranche
(ots) - Ein qualitativ hochwertiges Programm - das
bekommen nicht nur die Abonnenten von Sky Deutschland, sondern auch
die neuen Trainees bei Sky. Mit Talents(at)Sky startet ein
erfolgversprechendes Angebot für motivierte und qualifizierte
Hochschulabsolventen, die damit eine Einstiegsmöglichkeit in das
innovativste Medienunternehmen Deutschlands bekommen. Dieses neue,
auf Nachwuchsführungskräfte in der Medienbranche ausgelegte
Traineeprogramm besteht aus einem abwechslungsreichen 14- monatigen
Programm. In einer Einführungsphase (Basisausbildung, 5 Monate)
lernen die Berufseinsteiger verschiedene Geschäftsbereiche von Sky
kennen. Um das bereichsübergreifende Denken weiter zu fördern, werden
die Trainees anschließend in benachbarte Abteilungen geschickt
(Rotationsphase, 6 Monate). Daraufhin erfolgt eine Spezialisierung
als Vorbereitung für die Aufgaben als Manager (Spezialisierungsphase,
3 Monate).
Norbert Kireth, Executive Vice President Human Resources &
Organisation: "Talents(at)Sky ist ein neues Traineeprogramm für
Einsteiger und Aufsteiger, die mehr bewegen wollen als sich selbst.
Wir geben jungen Talenten die Chance, bei Sky Deutschland
durchzustarten, verschiedene Geschäftsfelder kennenzulernen,
vielfältige Einblicke in die Medienbranche zu bekommen und
Verantwortung für spannende Projekte zu übernehmen. Mit unserer
Nachwuchsförderung streben wir eine konsequente Besetzung von
Führungs- und Expertenpositionen aus den eigenen Reihen an."
Alle Trainees bekommen über den gesamten Zeitraum einen Mentor zur
Seite gestellt und dürfen mit einem bereichsübergreifenden Projekt,
das am Ende vor dem Top-Management präsentiert wird, ihr Können unter
Beweis stellen. Christian Thriene ist einer der ersten Trainees im
Bereich Customer Relationship Management bei Sky: "Mein Ziel nach dem
Studium war es, einen übergreifenden Einblick in das Tagesgeschäft
bei einem führendem Medienunternehmen zu bekommen - das habe ich bei
Sky gefunden. Besonders gut gefällt mir die enge Zusammenarbeit mit
meinem Mentor, durch die ich ein gutes Verständnis über die
firmeninternen Prozesse bekomme. Außerdem fand ich die
Einführungsphase sehr interessant, bei der ich unter anderem in die
Bereiche CRM, Marketing, Sales, Film und Sport schnuppern konnte."
Für die Geschäftsbereiche Customer Relationship Management,
Finance, Market & Business Intelligence, Sales und Sky Media Network
sucht Sky aktuell motivierte Berufseinsteiger, die sich für Fernsehen
und Entertainment begeistern können, gerne in einem dynamischen
Umfeld arbeiten und eigene Ideen nicht nur einbringen, sondern auch
umsetzen wollen.
Mehr Informationen zu Talents(at)Sky und Online-Bewerbung unter
info.sky.de/trainee.
Diese Meldung ist im Internet unter info.sky.de abrufbar.
Pressekontakt:
Stefanie Seidlitz
Manager Corporate Media Relations
Tel.: +49 89/99 58-50 15
stefanie.seidlitz(at)sky.de
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Datum: 04.07.2012 - 14:00 Uhr
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