Die Private Krankenversicherung im Test 2013 & 2014
Es ist kein Geheimnis, dass die Leistungen der gesetzlichen
Krankenkassen (GKV) weit hinter denen der privaten
Krankenversicherung (PKV) liegen. Lange Wartezeiten auf einen
Facharzttermin oder gar keinen Termin bei Spezialisten sowie
geringe Leistungen stehen an der Tagesordnung. Eine private
Krankenversicherung bietet seinen Kunden deutlich mehr
Komfort.
(IINews) - Immer wieder sehen sich die Anbieter von PKV´s starker Kritik
wegen ihrer zu hohen Beiträge ausgesetzt. Die guten
Leistungen werden dabei kaum beachtet. Die großen
Verbraucherorganisationen sowie viele Ratingagenturen haben
in der Vergangenheit die PKV genau getestet.
Der Test von Finanztest aus den vergangenen Jahren
Auch wenn die Stiftung Warentest in 2013 die Anbieter von
privaten Krankenversicherung nicht getestet hat, können nach
wie vor die Testergebnisse aus den Jahren davor genutzt
werden, um sich einen Überblick über die besten Tarife zu
verschaffen. Insgesamt wurden 344 Policen von dem
dazugehörigen Magazin Finanztest genau unter die Lupe
genommen. Für jungen Männer sowie Beamte lohnt sich ein
Wechsel besonders. In manchen Fällen ist die PKV nicht nur
leistungsstärker, sondern auch günstiger.
Selbstständige und Angestellte im Test
Vor allem für Selbstständige lohnt sich ein Wechsel. Diese
Berufsgruppe hat die Möglichkeit zwischen den zwei
Krankensystemen zu wählen. Angestellte hingegen müssen
eine bestimmte Jahreseinkommensgrenze überschreiten um
in eine PKV zu wechseln. Finanztest hat vor allen die Tarife für
diese beiden Berufsgruppen genau studiert und dabei konnte
folgendes Ergebnis festgelegt werden:
Für angestellte Frauen: Alte Oldenburger
Für angestellte Männer: Barmenia
Für selbständige Frauen: Victoria
Für selbständige Männer: Hallesche
Kunden, die ein ganzes Jahr ihre PKV nicht in Anspruch
nehmen müssen und gesund bleiben, bekommen sogar
Beiträge zurück.
Die private Krankenversicherung für Beamte
Staatsdiener sollten sich erst gar nicht die Frage stellen, ob
ein Wechsel lohnenswert ist. Ihr Dienstherr übernimmt einen
hohen Teil der Kosten, sodass die PKV viel günstiger ist als
die GKV. Bis zu 50 Prozent der Kosten werden vom
Dienstherren übernommen. Ein Beamter kann schon für 150
Euro eine PKV abschließen. Es gibt für eine GKV keine
Zuschüsse. Dort erwarten den Beamten geringe Leistungen für
mehr Geld. Die Testsieger sind:
Platz 1: Concordia mit dem Qualitätsurteil von 0,5 (sehr gut)
Platz 2: Huk-Coburg mit einer 1,6 (gut)
Platz 3: Huk-Coburg mit einer 1,9
Platz 4: LVM mit einer 1,9
Platz 5: Alte Oldenburger mit einer 2,1
Platz 6: Central mit einer 2,3
Platz 7: Debeka mit einer 2,3
Platz 8: Bayer. Beamten-KK mit einer 2,5
Platz 9: R + V mit einer 2,5
Platz 10: Barmenia mit 2,6 (befriedigend)
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Datum: 31.12.2013 - 11:28 Uhr
Sprache: Deutsch
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Anja Rösner (Nachricht senden)
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